System & SW Engineer for Helicopter Simulation (m/f/d)

Als System & SW Engineer für Helicopter Simulation (m/f/d) bist du verantwortlich für die Entwicklung, Integration und das Testen von Simulationssystemen für Hubschrauber.

Ort: Donauwörth

Kunde: Airbus Helicopters Deutschland (ECD)

Deine Aufgaben

• Unterstützung von Hubschrauber- und Systemtests durch Simulationen – zivil und militär (H145 / NH90)
• Validierung neuer Konzepte mit Hilfe von Simulationen und Simulatoren
• Aktive Mitarbeit bei der Entwicklung von Full-Flight-Simulatoren und anderen Trainingssystemen
• Entwicklung, Integration und Test von Simulationssystemen mit Fokus auf Avionik- und Missionssystemen
• Technische Weiterentwicklung verschiedener Sub-System-Simulationen entsprechend der vorgegebenen Hubschrauberkonfiguration
• Mitarbeit an der Anforderungsanalyse eines Simulationsprojekts sowie die Abstimmung von Schnittstellen mit Partnerfirmen
• Projektkoordinationsaufgaben, je nach Erfahrung
• Integration der Simulationssysteme in verschiedene Zielsysteme, z.B. Entwicklungs- oder Pilotenausbildungs-Simulatoren

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in Ingenieurwesen, Software-Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Engineering, Entwicklung, Forschung und Entwicklung, IT/Informationssystemen sowie im Bereich Luft- und Raumfahrt
• Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Interface Management
• Erfahrung in Software- und/oder Systementwicklung, speziell im Echtzeitbereich
• Kenntnisse in C++ und Linux
• Kenntnisse von Hubschraubersystemen und -architekturen
• Gute Deutschkenntnisse (mind. Grundlagen) und verhandlungssichere Englischkenntnisse
• Französischkenntnisse von Vorteil
• Interkulturelle Kompetenzen und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Selbstständige Arbeitsweise und die Fähigkeit zur Teamarbeit mit verschiedenen Interessengruppen
• Aeronautischer Hintergrund oder starkes Interesse an der Luftfahrt

Wir bieten

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im internationalen Umfeld
• Equal Pay ab dem ersten Tag
• Ausgewogene Work-Life-Balance
• 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Ein freundliches und respektvolles DU erleichtert die Kommunikation